Proyecto Final
 

 

 

Actividad Asignada a ser entregada el 7 de Junio

Actividad Grupal

A. Diagnóstico del Clima Organizacional de la empresa que seleccionaron para el estudio.

B. Diagnóstico actual del capital humano

C. Proyecto de Planeación e Integración del Capital Humano de la empresa X

I. Integración del capital humano

a) Planeación

      1. Estructura del departamento de RH
      2. Áreas funcionales
      3. Misión del departamento
      4. Visión del departamento
      5. Metas, objetivos y estrategias
      6. Señalar la políticas que tengan algún tipo de controversia.

b) Análisis de Puestos

      1. Descripción de los puestos de un departamento (tareas y responsabilidades)
      2. Especicifación de funciones (perfil del ocupante)

c) Reclutamiento y Selección

      1. Definir política de reclutamiento interno y externo
      2. Fuentes de reclutamiento por categoría de empleado
      3. Tabla de costos por fuente de reclutamiento
      4. Formato de requisición de personal
      5. Definir políticas de selección
      6. Definir proceso general de selección
      7. Definir metodología de entrevistas
      8. Definir pruebas de trabajo y psicológicas por categoría de empleado o puesto
      9. Definir por categoría de empleado quién toma la decisión final

d) Contratación de personal

      1. Definir políticas de contratación por categoría de empleado
      2. Definir proceso de contratación
      3. Definir tipos de contratos a utilizar
      4. Presentar tabla de sueldos por categoría de empleados

e) Inducción de personal

      1. Definir políticas de inducción
      2. Presentar programa de inducción a la empresa

f) Desplazamiento

      1. Definir políticas de desplazamiento (Ascensos, descensos, transferencias)
      2. Definir políticas de capacitación

g) Separación

      1. Definir políticas de separación de la empresa por despido, renuncia, accidente, jubilación.
      2. Definir proceso de separación de la emprea.

II . Conclusiones generales del proyecto

    1. Análisis de las fortalezas y debilidades de este proyecto.

III. Conclusiones individuales del proyecto

    1. Comentar su impresiones sobre el desarrollo del proyecto

Formato de entrega:

      1. Portada: (Nombres de los integrantes, No de equipo y nombre de la empresa)
      2. Desarrollo del proyecto
      3. Extensión: Libre